
今天我们来聊一聊关于自考的那些事儿~
自考的多元化
简单的说,就是考生的身份不同,考生的学习目的不同。大多数学生身份的考生希望通过自考拿文凭找工作;有工作的考生希望通过自考巩固现有工作或是换到更好的工作;公立大学或成人高校的学生希望通过自考拿到双学历;还有的考生希望在自考的基础上进一步发展(考研或出国);甚至有些考生就是从丰富知识的角度出发而参加自考的;等等,等等。这种多元化到底意味着什么?
自考不是简简单单的拿文凭
自考给了我们一个接受高等教育的机会,在接受教育的过程中,我们学到的不仅仅是教科书上的东西。每一次考试就等于一次挑战,成功的喜悦与失败的悲伤夹杂在一起,使我们在不知不觉中成熟起来,这种感觉恐怕只有自考生才能体会到。自考是残酷的,一个很简单的60分及格线,不知把多少努力拒之门外,不知对多少辛苦置之不理……自考也是宽容的,它不是“一考定终身”,一次失败,可以有第二次,哪里跌倒哪里爬起来,总结经验,成功就在眼前!
自考贵在坚持
一个自考生,在他毕业以前的数次挑战中,意志已经得到了足够的磨练,能力也已得到了充分的提高,我在这里有信心的说:自考生不缺乏社会竞争力!我也要向所有拿到自考文凭的朋友们说:你们是成功的!回到开头,我们到底为什么要自考?答案就在我们自己!总而言之,自考,前途光明,道路曲折!
为什么要自考
不知道从什么时候开始,加班变成了人们口中的“奴性”。大家都说,加班是最无用的勤奋,它要么说明公司的人员配备不合理,要么说明你的能力欠费。如果是前者,你得赶紧走人。如果是后者,那只能说明你无能。于是,有人傻傻地听了,换了一家又一家公司,发现没有一个地方新人不用加班。有个男孩名校毕业,刚刚上岗就能力超强,脑子活分,还特别会聊,同事们都喜欢他,每次听老板提起他,都是赞赏。可没想到,自从周六变成了休息日,你就再也别想找到人,无论提前多长时间通知他加班,都是一句,我家里有事。整个周末,办公室的人都忙成狗,他潇洒地去吃了大餐、看了电影,成了整个部门生活品质最高的人。结果可想而知。升职加薪是别想了,老板从不委以重任,各部门一提他就头大,所有的合作都默默地绕开他,最近一年多,公司的大项目不断,却没有一个和他有关。为什么大家都不重视他?好项目从来不带着他?
因为每个项目都不能保证不加班。道理就是这么简单。花样年华,谁愿意把大好青春埋没在格子间。没有一种成功来得容易。可是,人生里,每一年的意义都不一样。30岁不是另一个20岁,头十年没做的事,后十年可能根本没机会弥补。看看身边那些三十多岁才焦虑的人,多半是二十几岁不努力。平凡如你我,没有雄厚的家底,没有杰出的天赋,唯一能拼的就是那么一点咬牙坚持和不懈努力,而这些常常需要更多的时间和精力。的确,有些加班是装模做样,但更多的人是真心诚意地想多学东西,承担更多的责任,给自己博一个出彩的未来。而那些年轻时只想好好生活的人,过着过着,生活就没了。混迹职场,有能力远远不够,你的工作态度才是真正的招牌。有能力没态度的人尚且不能幸存,更何况,年轻的时候,你懂得比别人少,做得比别人慢,还理直气壮地踩点下班,多一份力都不出,怎么可能不吃亏。
所以,我们为什么要自考,可能大家都有自己不同的见解。事实上,每个人所处环境的差异,工作学习条件的差异等,都是造成不同见解的原因。其实,无论是怎样的见解,都可以归纳成一点:我们希望通过自考来改变目前的生活状态。
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